企业的发展离不开会议，会议在企业中的作用是无可比拟的，任何企业都一定要通过会议的方式来对企业的各项事务进行决策。因此，良好的会议环境对企业的管理组织至关重要。随着科学技术的持续不断的发展，传统会议模式已经满足不了企业的会议需求。

  在目前传统会议室的使用上，都缺少统一的管理缺席与方法，传统会议室使用中经常会遇到以下问题：

  1、会议登记不直观：现有OA系统登记时，无法直观获取会议预约的情况信息，操作繁琐；

  2、无法确认会议室状态：无法获取会议室是否使用信息，会造成会议不进行而会议室闲置；

  由于目前许多大中型单位人工化管理会议室，各楼层的会议室空闲，预约情况不能及时得知。为了进一步规范会议室的使用和预约管理，避免资源的冲突。

  CMX-声旷科技自主研发的SMMS会议室预约管理系统，用户只一定要通过互联网或通过前端设备即可随便什么时候都可以了解每个会议室的当前状态和预约情况，提高了会议室的使用率，节省会议组织者的时间。

  通过预约系统，所有人能通过电脑查询所有会议室使用情况，并能够预约处于空闲状态的会议室。同时邮件或短信等方式通知与会人员，而召开的会议信息将同时显示在大屏幕和会议室门口的小屏幕上。用户到场后进行扫码签到或人脸识别签到、签到情况准确返回后台进行统计，如联动了门禁系统，则签到后可触发门禁开门。

  会议室一览：系统以类似列表的方式展示所有会议室的使用情况，使用户一目了然；

  预约会议室：用户确定需要用的会议室和时间段，进行预约，成功后，其他用户在“会议室一览”中会看到这一个会议室某时间段已被占用；

  综合会议显示：在前台、大厅等位置，装设大屏幕电视，滚动显示所有会议信息——会议综合屏；

  会议室门口显示：在会议室门口位置装设小屏幕显示设备，显示当前会议状态（正在开的会/空闲），已基本会议室会议日程表——会议预约屏；

  1、核心服务器安装智能会议管理系统，系统可与微信公众号/钉钉/企业韦兴纳对接、或0A系统对接，还可与人脸识别、门禁等第三方系统接口；

  2、系统采用B/S架构，工作人员可通过网页方式登录系统，进行查询和预约等操作；

  综合显示屏能显示所有会议室预约信息，能分屏显示其他内容，如LOGO、图片、时间等。

  门口屏能显示当前会议室使用状态，会议开始时自动切换为会议进行状态，会议结束后自动切换为会议空闲状态。能显示当前会议室当日的所有会议状态。

  通过接入邮件服务器，添加各与会人的电子邮箱，实现对与会人发送邮件，提醒会议日程。邮件内容支持自定义。

  通过接入短信服务器，添加各与会人的手机号码，实现对与会人发送短信，提醒会议日程。短信内容支持自定义。

  通过用户自助绑定微信账户，就可以实现微信公众号向微信用户推送会议通知。内容包含会议主题、会议时间、会议地点等。

  支持使用安卓、IOS、windows phone等移动电子设备登录后台。数据与PC端登录保持一致。

  通过微信公众号对接，可在企业公众号中登录会议预约系统后台进行会议室预约与管理。

  通过系统接口，采用数据库中转方式，支持对接OA系统或外部第三方数据系统，实现共享用户、共享会议信息、推送数据等功能。

  结合人脸识别系统，通过摄像头采集参会人脸部，与后台用户数据来进行匹配，可自动进行会议签到并记录至后台数据库。

  在门口屏显示的界面中，通过手机扫描签到二维码，进入签到界面，输入用户手机号，将于后台登记的手机号进行匹配，匹配成功则签到成功。匹配不成功则可选择新增临时签到，成为临时与会人。

  通过结合门禁系统中的用户列表、当用户进行签到后，与门禁系统用户进行匹配，如匹配成功，则可自动开门。

  通过数据看板，能直观的查看各会议室的使用情况，如会议室使用次数、时长统计、剖门使用统计等。

  会议室预约管理系统支持接入多媒体信息发布系统，在会议室门口屏或综合屏上，除了显示会议室预约信息，同时能对会议屏进行分区显示，显示视频、图片、文字、时间、天气等多媒体数据格式。同时能各个会议屏进行设备控制管理，如音量控制、开关控制、截图、状态显示、素材管理等功能。

  声旷科技的会议预约会务管理和多媒体信息发布系统，可以和数字5G会议系统，Wi-Fi会议系统， 多媒体会议扩声系统，会议录播系统，远程视频会议系统和IP网络广播系统，校园应急广播系统，网络中控系统，分布式KVM调度管理系统和LED 拼接屏显示系统实现无缝融合，全面做到音视频系统的统一管理和分布式音视频系统集成管理。

  ① 凡本网标注明确来源：教育装备采购网的全部作品，版权均属于教育装备采购网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用。已获本网授权的作品，应在授权范围内使用，并标注明确来源：教育装备采购网。违者本网将追究有关规定法律责任。

  ② 本网凡标注明确来源：XXX（非本网）的作品，均转载自其它媒体，转载目的是传递更加多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责，且不承担此类作品侵犯权利的行为的直接责任及连带责任。如别的媒体、网站或个人从本网下载使用，必须保留本网注明的稿件来源，并自负版权等法律责任。

  ③ 如涉及作品内容、版权等问题，请在作品发表之日起两周内与本网联系，否则视为放弃相关权利。